Coaching-Zirkel

Sie möchten

  • in einem moderierten Prozess
  • in einem sicheren, vertraulichen Rahmen
  • Ihre Fragestellungen und Herausforderungen
  • mit Kollegen aus anderen Unternehmen ‚Äď entweder aus dem gleichen Arbeitsgebiet oder fachfremd ‚Äď
  • diskutieren und neue, innovative L√∂sungen finden,
  • dabei gleichzeitig Feedback erhalten
  • sowie vom Wissen, Expertise und Erfahrung der anderen Teilnehmenden profitieren?

Dann melden Sie sich f√ľr einen Coaching-Zirkel an.

Zentral ist, dass die L√∂sung Ihrer Fragestellung und Herausforderung durch das Know How der Gruppe als auch durch meine Prozessteuerung erarbeitet wird. F√ľr Sie er√∂ffnen sich neue, kreative L√∂sungswege. Ebenso k√∂nnen Sie Ideen von anderen F√ľhrungskr√§ften auf Ihre eigene Herausforderung √ľbertragen. Ebenso werden Ihr l√∂sungsorientiertes Denken und Handeln, Ihre Reflexionsf√§higkeit und eine Kultur der Offenheit gest√§rkt.

Beispielhafte Fragestellungen:

  • Wie unterst√ľtze ich meine Teammitglieder im Umgang mit der Selbstorganisation?
  • Mein Team boykottiert die neuen Meetingformen der Arbeit 4.0. Wie erreiche ich die Akzeptanz?
  • Wie bekomme ich mehr Verbindlichkeit in die Absprachen mit meinem virtuellen Team hin?

Zusätzlich biete ich Ihnen begleitend Einzelberatungssitzungen in Form von Coaching oder Supervision an, in denen wir Ihre mitgebrachten Themen individuell bearbeiten.

Folgende Gruppen biete ich an:

  • F√ľhrungskr√§fte aus verschiedenen Unternehmen
  • Offene Gruppe aus verschiedenen Branchen und Hierarchiestufen
  • Controlling und Rechnungswesen

Ort: Je nach Gruppengröße wird der Ort in der Region Hannover festgelegt.
Gruppengr√∂√üe: 5 ‚Äď 10 Teilnehmer

Kontaktieren Sie mich √ľber das Kontaktformular, telefonisch oder direkt √ľber E-Mail.