Coaching-Zirkel

Sie möchten

  • in einem moderierten Prozess
  • in einem sicheren, vertraulichen Rahmen
  • Ihre Fragestellungen und Herausforderungen
  • mit Kollegen aus anderen Unternehmen – entweder aus dem gleichen Arbeitsgebiet oder fachfremd –
  • diskutieren und neue, innovative Lösungen finden,
  • dabei gleichzeitig Feedback erhalten
  • sowie vom Wissen, Expertise und Erfahrung der anderen Teilnehmenden profitieren?

Dann melden Sie sich fĂĽr einen Coaching-Zirkel an.

Zentral ist, dass die Lösung Ihrer Fragestellung und Herausforderung durch das Know How der Gruppe als auch durch meine Prozessteuerung erarbeitet wird. Für Sie eröffnen sich neue, kreative Lösungswege. Ebenso können Sie Ideen von anderen Führungskräften auf Ihre eigene Herausforderung übertragen. Ebenso werden Ihr lösungsorientiertes Denken und Handeln, Ihre Reflexionsfähigkeit und eine Kultur der Offenheit gestärkt.

Beispielhafte Fragestellungen:

  • Wie unterstĂĽtze ich meine Teammitglieder im Umgang mit der Selbstorganisation?
  • Mein Team boykottiert die neuen Meetingformen der Arbeit 4.0. Wie erreiche ich die Akzeptanz?
  • Wie bekomme ich mehr Verbindlichkeit in die Absprachen mit meinem virtuellen Team hin?

Zusätzlich biete ich Ihnen begleitend Einzelberatungssitzungen in Form von Coaching oder Supervision an, in denen wir Ihre mitgebrachten Themen individuell bearbeiten.

Folgende Gruppen biete ich an:

  • FĂĽhrungskräfte aus verschiedenen Unternehmen
  • Offene Gruppe aus verschiedenen Branchen und Hierarchiestufen
  • Controlling und Rechnungswesen

Ort: Je nach Gruppengröße wird der Ort in der Region Hannover festgelegt.
Gruppengröße: 5 – 10 Teilnehmer

Kontaktieren Sie mich ĂĽber das Kontaktformular, telefonisch oder direkt ĂĽber E-Mail.